地点是法国巴黎，阵容里坐着达龙·福克斯、斯蒂芬·卡斯尔、迪伦·哈珀、卡特·布莱恩特、哈里森·巴恩斯、乔丹·麦克劳克林，还有刚加盟的托比亚斯·哈里斯。
领衔的，是22岁的维克托·文班亚马。
这就很有意思了。
要知道，这帮人平时散落在各地，有的在休赛期陪家人，有的在恢复伤病，有的可能正躺在迈阿密的沙滩上晒太阳。
结果呢？因为文班亚马一个人在法国组了个迷你训练营，大家二话不说，跨越半个地球飞过来了。
马刺总监RC·布福德后来在接受法国当地节目采访时，特意提到了这个数字：“大概8到10名球员。
”他接着说了一句话，值得细细琢磨：“对于一位22岁、已经是西部冠军球队标志性球星的球员来说，这展现了极强的领导力。
”咱们换个角度想，如果这个发起人不是文班亚马，而是队里的某个角色球员，会发生什么？大概率是寥寥数人，或者干脆无人问津。
但现在是文班亚马，全队的核心，未来的建队基石，甚至可以说是联盟的新门面。
这里有一个很现实的职场逻辑：领导力从来不是靠头衔，而是靠“吸引力”。
ESPN记者MichaelC.Wright之前提到布福德说过的一句话，特别精准——优秀的领袖不会模仿或迎合别人，他们只做自己。
文班亚马做到了什么？他在训练态度上是一丝不苟的，在身体保养上是科学严谨的，在与家人、队友相处上是谦逊尊重的。
他把这些细节做成了“品牌”，然后大家因为这个品牌，愿意聚集在他身边。
你想想看，让10名NBA球员在休赛期放弃休假，飞到巴黎去合练，这在NBA历史上都不是小事。
这需要多大的威望？这需要团队有多大的凝聚力？这不是靠教练吼出来的，也不是靠老板发奖金逼出来的，而是靠文班亚马身上那种独特的“磁场”吸过来的。
我观察到了一个细节，那就是队里还有凯利·奥利尼克。
这位内线老将上赛季在马刺，今年夏天合同到期，现在是个完全自由球员。
按理说，自由身球员没必要趟这趟浑水，更没必要千里迢迢跑去陪一个年轻球员练球。
但他去了。
为什么？因为这里有一种“快乐”和“欣赏”。
在文班亚马身边打球，不是被当作工具人，而是被当作伙伴。
这种氛围，比任何战术板上的X和O都更有粘性。
这其实给整个NBA提了个醒：传统的球队管理层视角，往往过于强调“交易价值”和“薪资空间”，而忽略了“人”的因素。
文班亚马用一种近乎直觉的方式证明，一个领袖的人格魅力，可以转化为实打实的团队资产。
当然，有人可能会说，这是文班亚马天赋太高，大家才买账。
但这恰恰是最大的误解。
天赋高的人有很多，但能让队友自愿飞巴黎集训的人，文班亚马可能是独一份。
达龙·福克斯、托比亚斯·哈里斯这些经验丰富的老将都来了，说明他们认可的不仅是文班亚马的球技，更是他的职业态度和处世哲学。
布福德提到的“尊重、欣赏与快乐”，这三个词分量很重。
在当下这个商业化程度极高、球员流动频繁的联盟里，这些看似“老派”的词汇，反而成了最稀缺的资源。
文班亚马没有刻意去“管理”队友，他只是做好了自己，然后大家自然地被吸引过来。
这种自发的凝聚力，比任何强行拼凑的阵容都要稳固。
试想一下，如果文班亚马在场下是个只会玩闹、不注重养生、对队友呼来喝去的球员，你觉得这10个人还会飞来吗？答案显而易见。
所以，当我们谈论文班亚马的领导力时，我们真正谈论的，是一种超越年龄的成熟和一种无需言说的感召力。
他让队友觉得，跟着他练球，不仅能让球队赢，也能让自己变得更好，甚至还能享受其中。
这种“让人愿意追随”的能力，或许才是文班亚马未来统领马刺、乃至影响整个联盟的真正武器。
毕竟，数据可以造假，战术可以复制，但人心，是骗不了人的。
你怎么看文班亚马这种“非典型”的领导力？你觉得在NBA，这样的年轻核心多吗？欢迎在评论区聊聊你的看法。
启远网官网提示：文章来自网络，不代表本站观点。
- 上一篇：开源优配 发育迟缓康复之路：如何为孩子科学选择干预机构？
- 下一篇：没有了
相关文章
沪深京指数
热点资讯
